然而好景不长,就在事业蒸蒸日上之时,企业内部出现了一些不和谐的声音。由于市场竞争加剧及行业调整等原因,部分员工开始感到焦虑不安甚至产生了负面情绪。面对这种情况,周行主动站了出来,试图通过沟通协调来缓解矛盾。他组织了一系列团建活动旨在增强团队凝聚力;同时开设了意见箱收集大家的建议与诉求并向高层反映情况以求得到改善。经过不懈努力,原本紧张的氛围逐渐缓和下来,大家都更加专注于手头的工作不再过多担忧未来可能发生的变化。
在接下来的日子里,两人如同陌生人一般相处。周行忙于工作,几乎很少回家;即使回家,也只是匆匆忙忙地吃饭、洗澡、睡觉。凌雪则默默地扮演着一个合格的妻子角色,为他准备衣物、打理家务。两人之间几乎没有交流,更没有温情可言。